Als Bewerber*in auf der Suche nach einer herausfordernden Position verbindet der Enterprise Sales Manager (m/w/d) attraktive Verantwortlichkeiten und Entwicklungschancen. Ob Vollzeit oder Teilzeit, diese langfristige Festanstellung eröffnet Ihnen die Möglichkeit, in einer dynamischen Unternehmensstruktur eigenverantwortlich zu wachsen.

Die Position bietet hybride Arbeitsmodelle und richtet sich gezielt an Bewerber*innen mit ausgeprägten B2B-Kenntnissen. Das Gehalt ist wettbewerbsfähig und wird auf Basis Ihrer Erfahrung und Kompetenz festgelegt. Wer eine zukunftsweisende Rolle sucht, findet hier die ideale Chance.

Verantwortlichkeiten und tägliche Aufgaben

Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Identifikation, Akquise und Betreuung großer Unternehmenskunden mit mindestens 200 Angestellten. Sie generieren Leads über verschiedene Kanäle und bauen nachhaltige Kundenbeziehungen auf.

Sie steuern den kompletten Vertriebszyklus – vom Erstkontakt bis zum Abschluss. Das beinhaltet auch die Erstellung und Umsetzung individueller Account-Pläne sowie die aktive Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern.

Strategische Ansprache, Teilnahme an Events und Zusammenarbeit mit Maklern und Beratern erhöhen dabei Ihre Chancen. Daneben berichten Sie regelmäßig über Ihre Pipeline und Aktivitäten.

Die Pflege von Kontakten auf C-Level-Ebene steht ebenso im Mittelpunkt wie die Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen. Durch regelmäßiges Feedback tragen Sie zur stetigen Optimierung des Angebots bei.

Sie sind Teil eines globalen, innovationsgetriebenen Umfeldes mit Schalthebelwirkung auf das Kerngeschäft.

Vorteile der Position

Ein großer Pluspunkt sind flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten. Das gibt Ihnen Freiheit und ermöglicht eine gesunde Balance zwischen Arbeit und Privatleben.

Das Unternehmen arbeitet mit weltweit bekannten Firmen und bietet Zugang zu internationalen Märkten. Erfahrungen, die Sie hier sammeln, bringen Ihre Karriere auf das nächste Level.

Außerdem profitieren Sie von einem etablierten, breiten Netzwerk und Weiterbildungsmöglichkeiten. So können Sie sich kontinuierlich persönlich und fachlich weiterentwickeln.

Die Vergütung ist leistungsorientiert gestaltet – herausragende Leistungen werden honoriert. Ihr Engagement zahlt sich aus.

Nicht zuletzt bietet der starke Teamzusammenhalt ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das zum gemeinsamen Erfolg beiträgt.

Nachteile der Position

Das Aufgabenprofil ist anspruchsvoll und erfordert ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Bereitschaft zur Reisetätigkeit. Das könnte nicht jede*r suchen.

Sie betreuen große Accounts, sodass Beratung und Abschluss oft einen langen Vertriebszyklus bedeuten. Geduld und Ausdauer sind unabdingbar.

Ein gewisser Erfolgsdruck ist Teil des Jobs, denn Zielerreichung steht im Fokus. Die Arbeit in einer Matrixorganisation verlangt Flexibilität und Anpassungsbereitschaft.

Teilweise können die Anforderungen, besonders im internationalen Kontext, herausfordernd sein. Sprachkenntnisse und souveränes Auftreten sind gefragt.

Wer sich lieber ausschließlich auf ein ruhigeres Umfeld konzentriert, findet eventuell andere Positionen passender.

Fazit

Die Stelle als Enterprise Sales Manager (m/w/d) eignet sich besonders für ambitionierte Vertriebspersönlichkeiten, die langfristige Kundenbeziehungen schätzen und Freude an internationalem Arbeiten haben.

Wer Herausforderungen liebt, bringt sich hier ein und profitiert von exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten. Moderne Arbeitsbedingungen und ein unterstützendes Team machen diese Position überaus attraktiv.

Ihr unternehmerisches Denken und Ihre B2B-Serviceorientierung sind der Schlüssel zum Erfolg in diesem renommierten Umfeld. Nutzen Sie diese Chance für Ihre Karriere!