Überblick zur Position und Konditionen

Als Accounting und Finance Coordinator im Bereich Hospitality sammeln Sie Erfahrungen in einem internationalen Umfeld. Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet bei einem attraktiven Unternehmen der Hotellerie.

Die Vergütung richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung. Zusätzlich profitieren Sie von Sonderurlaub zum Geburtstag und einem Mitarbeiterprämienprogramm.

Nach einem erfolgreichen Bewerbungsprozess erwartet Sie ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien. Es gibt täglich kostenfreie Mahlzeiten und Zuschüsse zu Fitnessangeboten.

Flexible Arbeitszeiten sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Außerdem bietet das Unternehmen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Übernachtungsvorteile.

Die Benefits schaffen ein Paket, das sowohl Berufseinsteigern als auch erfahrenen Fachleuten interessante Perspektiven eröffnet.

Aufgaben und Tagesablauf

Im Mittelpunkt stehen Budgetierung, Forecasting, Erstellung von Cashflows und Monatsberichten. Sie übernehmen Verantwortung für Debitoren- sowie Kreditorenbuchhaltung.

Der Alltag umfasst außerdem Kreditprüfung, Umsatzreports und Bankgeschäfte. Sie optimieren zudem kontinuierlich Prozesse im Finanzbereich.

Die Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung ist integraler Bestandteil Ihrer Tätigkeit. Ebenso begleiten Sie den Regional Financial Controller als Sparringspartner.

Sie sorgen für Effizienz und Genauigkeit in sämtlichen Buchhaltungsprozessen. Gleichzeitig fördern Sie eine transparente, analytische Arbeitsweise.

Ihr Engagement trägt zur wirtschaftlichen Stabilität und Weiterentwicklung des Unternehmens entscheidend bei.

Positive Aspekte der Position

Zu den klaren Vorteilen zählen zahlreiche Zusatzleistungen wie kostenlose Mahlzeiten und Sonderurlaub. Das Unternehmen setzt auf Wertschätzung und Innovationsfreude.

Ein besonderes Highlight stellen die Mitarbeiterprämien und die Möglichkeit, durch Vorschlagswesen attraktive Boni zu erhalten, dar.

Die Arbeitsatmosphäre ist modern, offen und teamorientiert. Die familiäre Struktur erleichtert das Ankommen und die Integration ins Team.

Flexible Arbeitszeiten unterstützen auch individuelle Bedürfnisse. Die Übernachtungsvorteile sorgen für zusätzliche Motivation.

Außerdem wird Weiterentwicklung durch Online-Lerntools gezielt gefördert.

Herausforderungen und potenzielle Nachteile

Die Rolle verlangt eine hohe Genauigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität im Alltag. Ein gewisser Leistungsdruck kann damit einhergehen.

Außerdem sind ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse Grundvoraussetzung für die effektive Kommunikation auf allen Ebenen.

Werden Prozessoptimierungen angestoßen, müssen neue Abläufe rasch adaptiert werden. Dies kann fordernd sein.

Das breite Aufgabenfeld verlangt Eigeninitiative und Organisationstalent.

Vor allem Quereinsteiger ohne Hotellerie-Erfahrung benötigen eventuell eine gewisse Einarbeitungszeit.

Fazit

Der Accounting und Finance Coordinator bietet ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit hoher Eigenverantwortung und attraktiven Zusatzleistungen.

Insbesondere Teamplayer mit ausgeprägtem Finanzdenken und Leidenschaft für die Branche finden hier eine reizvolle Herausforderung.

Wer gerne Prozesse optimiert und Wert auf ein harmonisches Arbeitsumfeld legt, wird sich hier schnell wohlfühlen.

Das Angebot richtet sich an moderne Buchhaltungsprofis, die Wert auf Entwicklung und Benefits legen.

Eine klare Empfehlung für alle, die mehr als nur einen klassischen Finanzjob suchen.